Как уволить генерального директора при окончании полномочий и внесении в ЕГРЮЛ записи о «недостоверности»?
Добрый день. Прошу совета - в ООО отсутствуют 3 учредителя из 4-х (Юр.лицо-учредитель ликвидировано, Физ.лицо - учредитель умер, наследники так и не появились, ещё Физ.лицо -учредитель - тяжелая болезнь, больницы и очень преклонный возраст). Генеральный директор, он же 4-й учредитель сдавал нулевую отчетность до тех пор пока не закончились полномочия, потом подал заявление 34001, теперь есть запись в ЕГРЮЛ о недостоверности генерального директора. Очень прошу посоветовать, какую запись сделать об увольнении в трудовой книжке Генерального директора, ему 70 лет и он не знает куда обратиться с этим вопросом.
Comments
-
Добрый день.Цитата: какую запись сделать об увольнении в трудовой книжке Генерального директораОчередной порядковый номер записи / Дата окончания срока трудового договора / Трудовой договор прекращен в связи с истечением срока трудового договора, пункт 2 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации. / Приказ от... №...
Генеральный директор подпись ФИО
Если организация использует печать, заверить подпись печатью. -
Александра Кривошеева, спасибо большое, хотела только уточнить - про приказ на увольнение, так как решения учредителей уже не будет, директор сделал приказ сам на себя (и заявление сам себе?), прошу уточнить всё ли правильно?
-
Цитата: директор сделал приказ сам на себя (и заявление сам себе?), прошу уточнить всё ли правильно?Заявление не стоило писать, правильным было уведомить себя от имени работодателя:Цитата: О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения...То, что кадровый приказ оформил сам - это правильно, на тот момент он еще обладал полномочиями единоличного органа ЮЛ.Цитата: решения учредителей уже не будетНу что поделать, бывает и так.
Прекращайте сдавать отчетность и через какое-то время ФНС сама ликвидирует организацию. -
Александра Кривошеева, Большое спасибо за помощь!
